النحاس : بنك ناصر الاجتماعي يضع تنمية الإنسان في صدارة أولوياته 

البنك يشارك في احتفالية تخريج دفعة جديدة من الشباب الملتحقين بمبادرة "وظيفة تك"

أكد وليد النحاس نائب رئيس مجلس إدارة بنك ناصر الاجتماعي، أن البنك يضع تنمية الإنسان في صدارة أولوياته، انطلاقا من رسالته التي لا تقتصر على تقديم الخدمات المالية، وإنما تمتد إلى التمكين الاقتصادي والاجتماعي وبناء قدرات الشباب، إيمانا منه بأن توفير فرص التدريب والتأهيل المهني يعد أحد أهم محاور تحقيق التنمية المستدامة، وأن أفضل صور الدعم هي التي تمنح الإنسان القدرة على الاعتماد على نفسه وتحويل الطموح إلى إنجاز حقيقي.

كما أكد النحاس أن البنك يحرص على دعم المبادرات التي تسهم في بناء القدرات وخلق فرص عمل لائقة، بما يتوافق مع توجهات الدولة المصرية نحو بناء اقتصاد قائم على المعرفة والتحول الرقمي، وتعزيز مشاركة الشباب في مختلف القطاعات الإنتاجية والخدمية.

وكان النحاس قد شارك في احتفالية تخريج دفعة جديدة من الشباب الملتحقين بمبادرة “وظيفة تك” ، التي تأتي في إطار التعاون بين بنك ناصر الاجتماعي والمعهد القومي للاتصالات، وشركة “نيكست”، بهدف إعداد وتأهيل الشباب لسوق العمل من خلال برامج تدريبية متخصصة تواكب متطلبات الاقتصاد الرقمي.

يأتي ذلك تنفيذاً لتوجيهات الدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي ورئيسة مجلس إدارة البنك باستمرار دعم مبادرة والتوسع في البرامج الهادفة إلى تأهيل الشباب وتمكينهم اقتصاديا وربطهم باحتياجات سوق العمل.

ويأتي استمرار المبادرة في ضوء حرص وزيرة التضامن الاجتماعي على دعم المبادرات التي تستثمر في قدرات الشباب وتوفر لهم مسارات حقيقية للتدريب والتأهيل والتوظيف، بما يعزز جهود التمكين الاقتصادي ويفتح آفاقًا جديدة أمام الشباب للاندماج في سوق العمل، خاصة في المجالات المرتبطة بالتحول الرقمي وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات.

وقال النحاس إن مبادرة “وظيفة تك” تمثل نموذجا ناجحا للتعاون والتكامل بين الجهات المختلفة لتحقيق أثر تنموي ملموس ومستدام ، مؤكدا أن استمرار تلك المبادرة يعكس أهمية الشراكة بين مؤسسات الدولة والقطاع الخاص في الاستثمار في الشباب، وتزويدهم بالمهارات الفنية والعملية التي يحتاجها سوق العمل، بما يسهم في إعداد كوادر قادرة على المنافسة والابتكار في مختلف المجالات.

وأوضح النحاس أن قيمة التمويلات التي قدمها البنك منذ بدء المبادرة بلغت نحو 28.536 مليون جنيه، استفاد منها 707 متدربين تم بالفعل توظيفهم في كبرى الشركات، بما يعكس الأثر المباشر للمبادرة وقدرتها على الانتقال بالشباب من مرحلة التدريب إلى فرص العمل الفعلية.

ووجه النحاس الشكر إلى المعهد القومي للاتصالات لما يمتلكه من خبرات متميزة في إعداد الكوادر المتخصصة في مجالات الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، كما ثمّن الدور الذي تقوم به شركة “نيكست” في تنفيذ البرامج التدريبية وربط المتدربين باحتياجات سوق العمل، بما يحقق التكامل بين التدريب والتوظيف.

كما وجه نائب رئيس مجلس إدارة بنك ناصر الاجتماعي رسالة إلى الخريجين، دعاهم خلالها إلى مواصلة التعلم وتطوير مهاراتهم باستمرار، مؤكدا أن النجاح في عالم التكنولوجيا يتطلب مواكبة التطورات المتسارعة والقدرة على الابتكار، ومعربا عن ثقته في قدرتهم على تمثيل المبادرة بصورة مشرفة والإسهام في بناء مستقبل رقمي أكثر ازدهارا.

واختتم كلمته بتقديم التهنئة للخريجين، معربًا عن تقديره للدكتورة مايا مرسي وزيرة التضامن الاجتماعي لتوجيهاتها المستمرة بدعم المبادرة واستمرارها، ولجميع الشركاء الذين أسهموا في نجاحها، ومؤكدا استمرار بنك ناصر الاجتماعي في دعم الشراكات التنموية التي تستثمر في الإنسان، وتوفر للشباب فرصا حقيقية للتأهيل والعمل، انطلاقا من رسالته في تحقيق التكافل الاجتماعي والتمكين الاقتصادي.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى